Строительный рынок в России сейчас активно перестраивается. Обязательные эскроу-счета фильтруют недобросовестных игроков. Подрядчики учатся работать по-новому, а банки предлагают инструменты, чтобы не допускать кассовых разрывов. Ко Дню строителя в подкасте «Был такой кейс» разобрали, как делать бизнес на фундаменте доверия, зачем выходить в люди и почему эскроу — это точка роста.
Строительный рынок в России сейчас активно перестраивается. Обязательные эскроу-счета фильтруют недобросовестных игроков. Подрядчики учатся работать по-новому, а банки предлагают инструменты, чтобы не допускать кассовых разрывов. Ко Дню строителя в подкасте «Был такой кейс» разобрали, как делать бизнес на фундаменте доверия, зачем выходить в люди и почему эскроу — это точка роста.
Беседовали:
Егор Калина
управляющий директор дивизиона «Малый и Микро Бизнес» в Сбере
Александр Логинов
основатель и руководитель компании «Валдайский Мастер»
Александр Коваленко
владелец компании «Домоведовъ»
По итогам 2025 года в России в частном домостроении построили 63,5 миллиона кв. м, плюс 2% за год. Однако дорогая ипотека и изменение массовых льготных программ негативно влияют на рынок индивидуального жилищного строительства. В январе — мае 2026 года в России ввели около 22,4 миллиона кв. м частных домов, что на 32% меньше, чем годом ранее. Несмотря на снижение, на ИЖС по-прежнему приходится большая часть ввода: около 64% от общего объема нового жилья в России. При этом доля Сбера в ипотеке и эскроу на рынке ИЖС остается на лидирующем уровне: более 70%.
Александр Логинов живет стройкой уже 15 лет. Начинал с собственного дома, и теперь «Валдайский Мастер» строит 65–70 домов в год. Его собственная архитектурная мастерская продумывает сценарий жизни человека в будущем доме от и до. Он считает, что продажи в ИЖС должны отсутствовать: вместо процесса продажи надо работать с теми, кто понимает, что покупает. Главный канал продаж — сарафанное радио, когда клиенты становятся частью семьи компании и сами показывают свои дома новым заказчикам.
Александр Коваленко прошел путь от маленькой фирмы до системной компании, которая строит поселки и продает по 180–200 домов в год. В последние годы он ушел от продажи готового жилья в стройку под заказ, создал собственное производство пиломатериалов и организовал компанию полного цикла. В портфеле — 10 готовых деревянных проектов, которые прошли «клиентский фильтр», а также каменные дома. Его подход — унификация и стандартизация, которые позволяют масштабироваться без потери качества.
Система эскроу-счетов, по мнению обоих Александров, стала фильтром, который убирает с рынка тех, кто не умеет считать деньги. Раньше вход в стройку был безденежным: подрядчик получал предоплату и работал. Если не умел подсчитать бюджет, то в итоге прогорал. Эскроу изменил правила: теперь деньги клиента лежат на счете до сдачи дома, а подрядчик может получить льготное финансирование от банка: до 80% суммы объекта по ставке от 4,5% годовых. Это позволяет избежать кассовых разрывов и строить без риска. «Эскроу — это прекрасно», — говорит Александр Логинов. Александр Коваленко добавляет, что с марта 2025 года у них уже 104 сделки по эскроу.
Для небольших подрядчиков, которые привыкли работать по предоплате, эскроу стал вызовом. Но, как отмечают гости, проблема не в системе, а в неумении с ней работать. Если подрядчик не берет кредит в банке и финансирует стройку из своего кармана — это его выбор, а не недостаток эскроу.
Дмитрий: «Чтобы открыть новый объект, нужно каждый раз заново подавать заявку на кредитование. Это тормозит процесс. Есть ли способ получить финансирование сразу на несколько объектов?»
Ответ Егора Калины: «У Сбера появился новый кредитный продукт, который решит проблему Дмитрия. Возобновляемая кредитная линия для подрядчиков ИЖС. Вы один раз подаете заявку онлайн в личном кабинете, Сбер утверждает общий лимит — сейчас это от 30 миллионов рублей по ставке от 4,5% годовых. Вы можете направлять эти средства на строительство нескольких домов. Вам не нужно каждый раз собирать документы и ждать решения. Пока идет стройка по одному объекту, вы параллельно запускаете следующий. Вместе со Сбером проходят более половины всех строек с эскроу: подрядчики оценили удобный онлайн-сервис, а каждый третий использовал льготное кредитование от банка».
Дополнение Александра Логинова: «Мы прекрасно финансируемся в Сбере, проблем не видим. Фундамент строительной компании — это люди, команда и финансовый отдел. Я вообще не должен знать процент по эскроу, я знаю, что система работает».
Дополнение Александра Коваленко: «Именно финансовый рычаг стал для нас точкой развития. Я тоже думал, что кредиты — плохо, но, когда уперся в потолок и перестало хватать оборотных денег, понял, что все наоборот. Мы начали брать небольшие кредиты, потом больше, и бизнес пошел в рост».
Виталий: «Клиенты идут через эскроу, но деньги заказчика лежат на счете до сдачи. Всю стройку я финансирую сам. За год все подорожало, новых заказов меньше. Как не уйти в кассовый разрыв?»
Ответ Александра Логинова: «Если ты не берешь кредит в банке, то строишь за свои. Важно научиться считать. Если есть возможность построить пять домов в год — заключи пять договоров. Не беги впереди лошади, затопчут».
Ответ Александра Коваленко: «Он просто не умеет работать с эскроу. Нужно научиться, и проблемы не будет».
Комментарий Егора Калины: «Чтобы у подрядчика были средства на реализацию проекта, банк готов выдавать льготное финансирование под средства на счетах эскроу. Оно покрывает до 80% суммы объекта по ставке от 4,5% годовых».
Артем: «Работаю на подряде три года, узкое направление — плоские кровли. На последний объект собрал команду пять-десять человек без подготовки, в итоге выполнил 80% и остановил все. Как быть точнее в решениях и стоит ли рассматривать стройку как стабильный источник дохода?»
Ответ Александра Логинова: «Нужно уметь считать. Стройка — это сложно. Ты на 100% должен понимать, как уложишься в деньги и останется ли прибыль. Душа-не-душа, прибыль должна остаться. Без финдира ничего не получится. Один дом — да, но не больше».
Ответ Александра Коваленко: «В вопросе Артема и находится ответ. Финучет».
Андрей: «Все процессы делаю сам. Прихожу к мысли, что нужен генеральный директор. Не знаю, с чего начать поиск и по каким критериям. Кто должен быть первым нанятым сотрудником?»
Ответ Александра Логинова: «Все процессы в моей компании прошли через меня, но я отпустил продажи и закупки. На большие должности не нанимай молодых ребят, которых не сможешь научить. У тебя в команде должны быть люди, которые работают на этом месте лучше тебя, опытнее тебя. Первыми должны появиться продажник и закупщик. А гендиректор — потом».
Ответ Александра Коваленко: «Из вопроса не услышал нужды в гендиректоре. Он банально стоит дорого. Нужно закрыть те боли, которые есть сейчас: освободить себе время, нанять прораба или снабженца. Плохого гендиректора смысла нанимать нет».
Роберт: «Моя компания „МостТротуар“ занимается благоустройством и производством тротуарной плитки. Как повысить продажи и какие инструменты для этого посоветуете?»
Ответ Александра Логинова: «Выходить в люди. 15 лет назад можно было быть закрытыми, без бренда. Сейчас нужно создавать контент, коллаборироваться. Мы снимаем рум-туры, веселые видео про стройку. С плиткой то же самое: либо франшиза, либо идти в народ и стать народным героем по плитке».
Ответ Александра Коваленко: «Партнерка, коллаборации, участвовать везде, где можно дотянуться до клиента».
Вы отписались от рассылки!
Спасибо, что были с нами! Возобновить подписку можно в любой момент на сайте СберБизнес Live