Доля российских компаний, которые ищут сотрудников через знакомых, выросла с 26% до 50% за два года. Специализированными ресурсами продолжают пользоваться 53%, говорится в исследовании аналитического центра НАФИ.
По данным НАФИ, поиск сотрудников через знакомых позволяет бизнесу сэкономить на найме. Тренд усилился во время пандемии, когда многие компании испытывали финансовые сложности.
По этой же причине выросла популярность стажировок — доля компаний, привлекающих к работе студентов и выпускников вузов, увеличилась в шесть раз — с 3% до 20%. Участники опроса НАФИ пояснили, что таким образом стараются не только сэкономить, но и найти перспективных молодых специалистов, которых со временем можно будет взять в штат.
Источник: РБК
Спасибо, что были с нами! Возобновить подписку можно в любой момент на сайте СберБизнес Live