Россияне рассказали, каким видят идеального работодателя. Это стабильная компания, предоставляющая высокие зарплаты и хороший социальный пакет. Среди других популярных ответов — возможность карьерного роста и приятный климат в коллективе. Таковы данные Аналитического центра НАФИ.
За два года россияне стали больше ценить факт стабильности компании, чем возможность карьерного роста. Также растёт важность хорошего соцпакета и предоставления обучения, а вот значимость зарплаты, продвижения по службе и дружеских отношений в коллективе снижается.
Для молодёжи важнее возможность карьерного роста, для людей старше 45 лет — соцпакет.
Спасибо, что были с нами! Возобновить подписку можно в любой момент на сайте СберБизнес Live