В ФНС сообщили, что компании в рамках налога на прибыль могут учитывать расходы на компенсацию удалённым сотрудникам за использование личного оборудования, программно-технических средств, средств защиты информации и т. д.
Для этого документы, из которых чётко следует, какие расходы и на какие цели были произведены, требуется оформлять в соответствии с законодательством. То есть у компании должны быть копии документов, подтверждающих расходы работника на служебные цели: оплату электроэнергии, услуг связи, интернета и др.
Методику, по которой рассчитывается компенсация расходов дистанционных сотрудников, а также перечень этих расходов с указанием подтверждающих документов, каждая компания утверждает самостоятельно в локальном нормативном акте.
Спасибо, что были с нами! Возобновить подписку можно в любой момент на сайте СберБизнес Live