18% работодателей постоянно следят за активностью сотрудников в социальных сетях, 47% делают это время от времени. 36% компаний никогда не интересуются соцсетями своих работников. Об этом пишет «Коммерсантъ» со ссылкой на данные опроса кадрового агентства UTEAM.
Наиболее внимательно работодатели наблюдают за аккаунтами топ-менеджеров и сотрудников, взаимодействующих со СМИ и клиентами.
45% компаний усилили контроль за аккаунтами персонала с введением удалёнки. Главные страхи работодателей: беспокойство, что репутация компании может пострадать из-за высказываний сотрудников, опасения по поводу случайной публикации в соцсетях внутренней информации и документов и необходимость оценить, чем человек занимается во время работы на удалёнке.
Среди других причин для мониторинга — желание лучше понять ценности и интересы сотрудника или предугадать момент, когда он захочет уволиться.
В опросе участвовали 147 работодателей-клиентов UTEAM.
Спасибо, что были с нами! Возобновить подписку можно в любой момент на сайте СберБизнес Live