Правительство разрешило компаниям, которые имеют лицензии на определённые виды деятельности, продолжать работу с минимальной численностью работников, если их сотрудники были призваны в рамках частичной мобилизации.
Бизнесу дадут 3–6 месяцев на поиск новых квалифицированных кадров вместо мобилизованных. За мобилизованными сотрудниками сохранятся рабочие места — трудовые соглашения с ними приостанавливаются, но не разрываются. С новыми работниками будут заключать срочные трудовые договоры.
Сроки действия аттестаций и других разрешений у мобилизованных специалистов будут продлевать автоматически — без проведения оценки знаний, умений и других процедур. Решение затронет 48 сфер деятельности, среди которых перевозки, гидрометеорология, образование, туризм и другие, и позволит предотвратить разрыв производственных процессов.
Спасибо, что были с нами! Возобновить подписку можно в любой момент на сайте СберБизнес Live